为了确保单位内部的安全与稳定，维护正常的工作秩序，保护国家财产和员工的人身安全，特制定本单位内部安全保卫工作制度。

一、总则

1.1 本制度适用于单位全体工作人员及来访人员。

1.2 安全保卫工作必须贯彻“预防为主，防消结合”的方针，坚持“谁主管，谁负责”的原则，实行分级管理，责任到人。

二、安全管理职责

2.1 单位负责人是本单位安全保卫工作的第一责任人，全面负责本单位的安全管理工作。

2.2 各部门负责人负责本部门的安全管理工作，定期检查本部门的安全状况，及时消除安全隐患。

三、日常安全管理

3.1 值班制度：单位应建立严格的值班制度，确保24小时有人值守，特别是节假日和夜间要加强值班力量。

3.2 出入管理：严格控制外来人员进入单位，所有外来人员需进行登记，并经允许后方可进入。

3.3 消防安全：定期检查消防设施，确保其处于良好状态；组织员工学习消防知识，提高消防安全意识。

四、突发事件处理

4.1 制定应急预案：针对可能发生的各种突发事件，制定详细的应急预案，并定期组织演练。

4.2 快速响应：一旦发生突发事件，相关人员应迅速采取措施，控制事态发展，并及时上报。

五、监督检查

5.1 定期检查：单位领导应定期对安全保卫工作进行检查，发现问题及时整改。

5.2 外部监督：接受上级主管部门和社会各界的监督，不断改进和完善安全保卫工作。

六、附则

6.1 本制度由单位安全保卫部门负责解释。

6.2 本制度自发布之日起施行。

以上就是我们单位内部安全保卫工作制度的具体内容。希望大家能够认真遵守，共同营造一个安全和谐的工作环境。