【酒店实习单位考核意见】在本次实习过程中，实习生在酒店的各个岗位上表现出了良好的职业素养与学习态度。作为实习单位，我们对其实习期间的表现进行了全面评估，并结合实际工作情况，提出如下考核意见：

首先，在工作态度方面，该实习生能够严格遵守酒店的各项规章制度，按时上下班，认真完成分配的任务，表现出较强的责任心和敬业精神。无论是在前台接待、客房服务还是餐饮协助等岗位，都能够积极主动地配合团队工作，展现出良好的团队协作意识。

其次，在专业技能方面，实习生在短时间内迅速掌握了酒店基本业务流程，能够独立完成简单的客户接待、信息录入及日常服务工作。同时，也具备一定的沟通能力，能与客人进行基本的交流，处理一些常见问题，体现出良好的服务意识和应变能力。

再次，在学习能力方面，该实习生表现出较强的求知欲和适应力。面对新环境和新任务时，能够快速进入状态，并虚心向同事请教，不断积累实践经验。在遇到困难时，也能主动寻求解决办法，体现了较强的自我驱动力和成长潜力。

最后，在综合素质方面，该实习生待人礼貌、作风端正，具有良好的职业道德和职业操守。在与同事相处中，能够尊重他人、团结协作，展现出良好的人际交往能力和职业形象。

综上所述，该实习生在实习期间表现优异，达到了预期的实习目标，具备良好的发展潜力。希望其在未来的职业道路上继续保持这种积极进取的态度，不断提升自身能力，取得更大的进步。