【综治维稳自查报告】为切实加强社会治安综合治理和维护社会稳定工作，进一步提升单位内部安全管理水平，根据上级有关文件精神和工作部署，我单位认真开展了综治维稳工作的自查自纠活动。现将相关情况汇报如下：

一、组织领导情况

我单位高度重视综治维稳工作，成立了由主要负责人牵头的综治维稳领导小组，明确职责分工，落实责任到人。通过定期召开专题会议，研究部署相关工作，确保各项措施落到实处。同时，结合实际情况，制定了本单位的综治维稳工作方案，并纳入年度工作计划中，确保工作有序推进。

二、制度建设与落实情况

在制度建设方面，我单位建立健全了各类管理制度，包括值班制度、巡逻制度、信息报送制度等，确保各项工作有章可循。同时，加强对重点区域、重点部位的安全巡查力度，及时发现并消除安全隐患。对于发现的问题，能够迅速响应、妥善处理，防止事态扩大。

三、矛盾纠纷排查与化解情况

针对可能引发不稳定因素的矛盾纠纷，我单位积极开展了排查工作，重点对职工思想动态、利益诉求等方面进行了深入了解。通过走访谈心、座谈会等形式，掌握第一手资料，及时发现潜在问题。对于已发现的矛盾纠纷，采取有效措施进行调解和化解，避免因小问题引发大事件。

四、宣传教育开展情况

为增强全体干部职工的法治意识和社会责任感，我单位积极开展综治维稳宣传教育活动。通过组织学习相关法律法规、观看警示教育片、开展知识讲座等方式，提高员工的安全防范意识和应对突发事件的能力。同时，利用宣传栏、微信群等平台，广泛宣传综治维稳的重要性，营造良好的舆论氛围。

五、存在问题及整改措施

尽管我单位在综治维稳工作中取得了一定成效，但仍存在一些不足之处。例如，部分员工对综治工作的重视程度不够，安全意识有待进一步提高；个别岗位的管理制度还不够完善，存在一定的管理漏洞。对此，我单位将认真分析原因，制定整改措施，进一步加强制度建设和人员培训，确保综治维稳工作持续深入开展。

六、下一步工作计划

下一步，我单位将继续按照上级要求，不断完善综治维稳工作机制，强化责任落实，提升应急处置能力。同时，加大宣传力度，营造全员参与的良好氛围，推动综治维稳工作再上新台阶，为构建和谐稳定的社会环境贡献力量。

特此报告。

（单位名称）

2025年4月5日