【财务人员岗位职责制度学校财务人员岗位职责说明(6页)】在现代教育管理体系中，财务管理工作是保障学校正常运行和教学活动顺利开展的重要组成部分。为了规范学校财务人员的工作行为，明确其职责范围，提升财务管理的科学性与规范性，特制定本《财务人员岗位职责制度》，旨在为学校财务工作提供清晰的操作指引和责任划分。

一、财务人员的基本职责

1. 资金管理

负责学校各类资金的收支管理，确保资金使用符合国家财政政策和学校财务制度。合理安排资金使用计划，保证各项教育教学活动的资金需求。

2. 预算编制与执行

根据学校年度发展规划，协助制定并执行年度财务预算，监督预算执行情况，及时调整不合理支出，提高资金使用效率。

3. 会计核算与报表编制

按照国家会计制度和学校财务规定，进行日常会计核算，准确记录各项经济业务，定期编制财务报表，为学校管理层提供真实、完整的财务信息。

4. 票据管理与审核

负责各类原始凭证的审核、整理、归档及保管，确保票据合法、合规，防止虚假报销和财务漏洞。

5. 资产管理

参与学校固定资产的登记、盘点和管理，确保资产的安全完整，防止资产流失或浪费。

6. 税务申报与协调

协助完成学校各类税费的申报与缴纳，配合税务部门做好相关检查工作，确保学校依法纳税。

7. 内部审计与监督

配合学校内部审计工作，对财务活动进行监督检查，发现问题及时整改，防范财务风险。

二、财务人员的职业素养要求

1. 专业能力

具备扎实的财务专业知识，熟悉国家财经法规和学校财务管理制度，能够独立完成各项财务工作。

2. 责任心强

对工作认真负责，坚持原则，严守财务纪律，杜绝违规操作，维护学校利益。

3. 沟通协调能力

能够与校内各部门有效沟通，协调好财务与其他业务之间的关系，推动学校整体工作的顺利开展。

4. 保密意识

严格遵守财务信息保密制度，不泄露学校财务数据，确保信息安全。

5. 持续学习

关注国家财税政策变化，不断提升自身专业水平，适应不断变化的财务环境。

三、财务人员的岗位职责细化

| 岗位名称 | 主要职责 |

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| 财务主管 | 负责全校财务工作的统筹与管理，指导财务人员开展日常工作，审核重要财务事项。 |

| 会计 | 负责日常账务处理、凭证录入、报表编制等具体会计事务。 |

| 出纳 | 负责现金收支、银行结算、票据管理及日常资金调配工作。 |

| 税务专员 | 负责学校各项税费的申报、缴纳及税务协调工作。 |

| 固定资产管理员 | 负责学校固定资产的登记、盘点、调拨及报废管理。 |

四、财务人员的工作流程规范

1. 日常业务处理流程

- 收集原始单据 → 审核票据 → 登记入账 → 编制报表 → 归档保存

2. 资金审批流程

- 申请 → 部门负责人签字 → 财务审核 → 分管领导审批 → 资金支付

3. 预算执行与控制流程

- 制定预算 → 分解指标 → 执行监控 → 差异分析 → 调整优化

五、财务人员的考核与奖惩机制

1. 绩效考核

通过工作质量、工作效率、合规性等方面对财务人员进行综合评估，作为晋升、评优的重要依据。

2. 奖惩措施

对表现突出、工作成绩显著的财务人员给予表彰和奖励；对违反财务纪律、造成损失的行为，依法依规追究责任。

六、附则

本制度自发布之日起施行，由学校财务管理部门负责解释和修订。各学校可根据实际情况，结合本制度制定实施细则，确保财务工作规范化、制度化、科学化。

结语：

学校财务人员是学校管理团队中的重要成员，其工作直接影响到学校的资金安全和运营效率。通过明确岗位职责、规范工作流程、强化职业素养，能够有效提升学校财务管理水平，为学校的可持续发展提供坚实的财务保障。