【徐州四院招聘护士一年招几次】在医疗行业，护理岗位的稳定性与职业发展一直备受关注。对于想要进入徐州第四人民医院（简称“徐州四院”）工作的护理人员来说，了解该院每年招聘护士的次数和规律是非常重要的。本文将对“徐州四院招聘护士一年招几次”这一问题进行总结，并通过表格形式直观展示相关信息。
一、招聘频率总结
根据近年来徐州第四人民医院发布的招聘信息及实际招聘情况，该医院在护理岗位上的招聘通常分为春季招聘和秋季招聘两个主要批次。此外，在某些特殊情况下，如科室扩编、人员流动较大或突发需求时，也可能临时组织一次或多次招聘活动。
总体来看，徐州四院每年至少会进行两次正式的护士招聘，分别集中在3月至4月和9月至10月。若遇到特殊情况，可能会增加一次补充招聘。
二、招聘时间与方式（简要说明）
| 招聘批次 | 时间范围 | 主要形式 | 是否公开发布 |
| 春季招聘 | 3月-4月 | 校园宣讲+线上投递 | 是 |
| 秋季招聘 | 9月-10月 | 网上报名+现场面试 | 是 |
| 补充招聘 | 不定期 | 个别科室定向招聘 | 否（仅内部通知） |
三、注意事项
1. 关注官方渠道：建议应聘者定期查看徐州第四人民医院官网、微信公众号以及人力资源部公告，以获取最新招聘信息。
2. 提前准备材料：包括学历证明、执业资格证书、个人简历等，确保资料齐全。
3. 留意岗位要求：不同科室对护士的学历、工作经验、专业技能等有不同要求，需根据自身条件选择合适岗位。
四、结语
综上所述，徐州第四人民医院每年通常会进行两次正式的护士招聘，分别为春季和秋季。虽然具体时间可能因年份和实际情况有所调整，但整体趋势较为稳定。建议有意应聘的护士及时关注官方信息，做好充分准备，提高录用机会。
如果你正在寻找一份稳定且有发展前景的护理工作，徐州四院是一个值得考虑的选择。
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